UN CSE POUR LES SIAE !

Lancé en 2021 par notre association, le projet CASSC (Comité des Activités Sociales, Sportives et Culturelles inter-SIAE) regroupe 11 Structures d’Insertion par l’Activité Economique de Grand Poitiers. L’objectif principal : permettre aux salariés de ces entreprises d’accéder plus facilement aux vacances, aux loisirs, au sport et à la culture.

Les structures adhérentes

Depuis plus d’un an, le CASSC permet l’accès aux Activités Sociales et Culturelles des salariés en insertion employés par les SIAE dans des conditions proches de celles existant dans les CSE.

Les objectifs sont les suivants :

▪ Favoriser l’accès aux droits (vacances, loisirs, culture, sport…) pour des personnes qui, de fait, en sont exclues ;
▪ Développer le dialogue social ;
▪ Permettre un « effet levier » vers l’emploi, les compétences mobilisées dans le cadre de ces activités (mobilité, confiance en soi, construction de projets…) pouvant être réinvesties pour favoriser le retour à l’emploi de droit commun ;
▪ Encourager la vie associative et la citoyenneté : les salariés étant responsables de la gestion de leurs projets par le biais de délégués élus ou désignés ;
▪ Favoriser les échanges inter SIAE.

À l’origine du projet…

En 2019, Capée organisait un séminaire sur les thèmes du bien-être, l’accès aux vacances et l’environnement. L’événement avait réuni les 25 SIAE de la Vienne, 300 participants dont 150 salariés en parcours d’insertion. Le constat était le suivant : personne ne partait en vacances.

Une enquête réalisée sur 4 mois auprès de 100 salariés en parcours a montré que cela était dû à un manque de moyens, à la méconnaissance de l’offre de service existante, à des difficultés de mobilité mais aussi à des freins psychologiques : s’autoriser à prendre du repos, à partir en vacances quand on cherche à s’insérer ne va pas de soi.

Compte tenu de leur taille (inférieure à 50 salariés), la plupart des SIAE du territoire ne peuvent mettre en place des structures représentatives du personnel à même faire de vivre les droits à la culture, aux loisirs, aux vacances.

Capée a donc engagé des réflexions pour une démarche mutualisée. C’est ainsi que le CASSC inter-SIAE a été créé.

Nous avons participé à la fête de fin d’année du CASSC. Ma fille adore tout ce qui est cirque, magie… donc là c’était parfait au niveau des animations proposées! Les enfants étaient contents de recevoir un petit cadeau. Cette fête nous a permis de faire une sortie gratuite, en famille, donc c’était vraiment chouette ! Merci à toute l’équipe
pour l’organisation et l’accueil.

Marc, salarié aux Jardins de l'Appui

Avec l’aide du CASSC , nous sommes partis en famille dans les Pyrénées pendant 3 jours. C’était un séjour intense avec les enfants: luge, téléphérique, rando en raquettes… Le cadre était grandiose !

Jérôme, salarié d'une SIAE

J’ai adoré le week-end à Lathus. L’ambiance était super. J’ai pu faire une initiation au cirque. C’était un moment de détente et de déconnexion. À refaire !

Patricia, salariée d'une SIAE

Pendant le week-end à Ingrandes, j’ai trouvé que c’était vraiment sympa de mélanger les familles avec des gens seuls. On s’est tous super bien entendus. C’était aussi très bien pour les enfants. L’endroit est paisible. J’ai aimé le site et l’accueil. On a fait des activités ensemble, du pilate et du yoga. On a pu se reposer pleinement. J’en garde un souvenir mémorable.

Sylvie, salariée de l'Eveil

Les chiffres 2023

places de cinéma distribuées

places distribuées pour aller voir des rencontres sportives

places distribuées pour des spectacles (concerts, théâtre …)

personnes présentes à la fête de fin d’année

salariés ont bénéficié d’une aide pour partir en vacances

Ils nous soutiennent

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